HVAC Equipment
Security
  • American Dynamics
  • DSC
  • Illustra
  • Tyco
Industrial Refrigeration
Fire Suppression
  • Chemguard
  • Pyro-Chem
  • RapidResponse
  • Tyco
Retail Solutions
Building Automation and Controls
  • BCPRO
  • VERASYS
Fire Detection
  • Zettler

Глобальный каталог

HVAC Equipment
Security
  • American Dynamics
  • DSC
  • Illustra
  • Tyco
Industrial Refrigeration
Fire Suppression
  • Chemguard
  • Pyro-Chem
  • RapidResponse
  • Tyco
Retail Solutions
Building Automation and Controls
  • BCPRO
  • VERASYS
Fire Detection
  • Zettler

Глобальный каталог

Вакансии
Почему Johnson Controls?

БУДУЩЕЕ НУЖДАЕТСЯ В ВАС

Мы хотим создать лучшее будущее. Наша международная команда создает комплексные, инновационные решения для налаживания более тесной связи между городами, для разработки более совершенных зданий и более эффективного транспорта. Мы с большим энтузиазмом относимся к улучшениям в повседневной жизни, на работе, на отдыхе. И мы гордимся тем, что благодаря нашим усилиям компания Johnson Controls становится интересным и достойным местом работы. В будущем понадобятся смелые идеи, предпринимательское мышление и готовность к коллективной работе без границ. Вы будете работать с самыми опытными и лучшими профессионалами со всего мира, которые помогут вам создать свое будущее и карьеру. Будущее нуждается в вас.
Приходите к нам и стройте свою карьеру

Если вам интересны инновации, мы готовы взять вас в команду для создания лучшего будущего. Мы будем поддерживать вас на каждом шаге вашего карьерного роста.

  • Ресурсы для обучения и развития —   большое количество хорошо продуманных курсов и программ, нацеленных на развитие карьеры. Вы получите уникальные знания и навыки, необходимые для внедрения изменений в условия жизни людей во всем мире. Мы также предлагаем возможность развития лидерских качеств для талантливых сотрудников, которые могут в будущем занять высшие руководящие должности в различных подразделениях нашей компании.
  • Профильные группы (BRG) —  объединение отраслевых специалистов для обмена знаниями и опытом, профессионального развития, улучшения корпоративной культуры и достижения бизнес-результатов. В нашей компании создано много разнообразных групп, к которым вы можете присоединиться: Women’s Network, JC4equality (LBGT), Unlimited (differently Abled) и SYNERGY (Emerging Leaders) — это лишь некоторые из них.
Сила многообразия
Мы в Johnson Controls прислушиваемся к мнению каждого. Все руководители нашей компании, начиная с высшего звена, — настоящие профессионалы, которые любят свое дело. Они приветствуют новые идеи, взращивают культуру инноваций, которая служит опорой для совместной работы. Мы понимаем, что нужно прислушиваться ко всем идеям независимо от того, сотрудниками какого уровня нашей компании они предложены. Это понимание является ключевым и помогает нам вести свою деятельность в правильном русле. Наша философия простая: мы предлагаем товары и услуги по всему миру, поэтому, для того чтобы работать на всех рынках, наши сотрудники должны быть знакомы с различными культурами, типами мышления, мировоззрения.
Потенциал наших сотрудников
Наша история развития неразрывно связана с нашими сотрудниками, которые обладают предпринимательским мышлением и помогают компании Johnson Controls влиять на жизни людей во всем мире.  Мы верим, что можем поддерживать высокие стандарты, и тесно сотрудничаем друг с другом, максимально используя свои уникальные профессиональные навыки и опыт, чтобы изменять будущее. Наши сотрудники ежедневно следуют нашей миссии, расширяют границы инноваций и приобретают уникальные знания, с помощью которых можно улучшить будущее.

Связанные страницы